市妇保院全面开展谈心谈话活动

为将群众路线教育实践活动第二环节谈心谈话活动全面落实到位，连日来，市妇保院安排充足时间，创新“谈心谈话”模式，畅通交流沟通渠道，积极开展多层次的谈心谈话活动，把话讲在当面、把问题摆上桌面、把矛盾化解在前面，互相帮助、消除隔阂、形成共识。在活动推动下，院领导班子凝聚力进一步增强，干部职工工作干劲进一步提高，真正达到了谈心促理解、谈心增和谐、谈心强合力的效果。

据悉，此次谈话活动谈话对象广泛，谈话内容深刻，谈话方式灵活。在确保不折不扣的完成规定动作“四必谈”的同时，院党委书记邵亚玲还针对性地与思想上有情绪、工作上有分歧的中层干部、党员谈话，此外党政一把手还主动邀请部分中层干部开展更为广泛的集体谈话，累计谈话约120人次。在谈话内容上，注重“三个谈三个不谈”即谈真心实意的话、具体实在的话、提醒帮助的话，不谈不着边际的话、模棱两可的话、恭维赞美的话，防止以研究工作代替谈心谈话、谈心谈话变成聊天寒暄。在谈话方式上，谈话人注重谈心谈话方式的灵活性，把原本严肃的工作融入亲情交流的温馨方式，减轻了大家心理上的负担和压力，提高了谈心的效果。有助于征求对方对自己存在问题的意见和改进建议，促进了相互沟通思想、相互帮助提醒，并能够帮助问题较突出又缺乏认识的领导干部提高认识、正视问题。

 通过谈话交流，使党员干部实实在在地感受到组织上的关怀和信任，调动起工作积极性。通过谈话活动，使全院上下达到互相提醒，沟通思想，消除矛盾，增进团结，达成共识，化解矛盾，解决问题，促进工作的良好成效。（宣传科 卜玉洁）