我院于8月29日至31日组织新职工岗前培训，达到了预期的效果。

岗前培训动员会中，院领导班子亲临现场，向全体新职工介绍我院历史和发展规划，院长施庆喜语重心长地对新职工提出了殷切希望，结合工作实际，医院安排了为期3天的理论培训，共11个课程，计22学时，参与培训职工52人。

在理论培训中，院领导及各职能科长围绕医院文化、规章制度、服务理念、服务流程、医德医风、职业道德、信息系统、医疗安全、消防安全、医患沟通、院感管理、护理基础知识、保健基础知识及规范化培训等多个方面对新职工进行了知识和技能的培训。旨在引导新职工树立正确的世界观、人生观、价值观，尽快掌握岗位必须的基本理论、基础知识和基本技能，更好地履职服务。培训结束时集中组织理论考试，随即组织新职工赴枫树湾拓展基地参加“精鹰熔炼”为主题的素质拓展训练。整个拓展训练为期一天，训练内容包括破冰、空中抓杆、信任背摔、动感颠球、大脚板、毕业墙等，令每位新职工受益匪浅。（人事处  孙源）