根据市卫健委安排部署，2022年1月17日，连云港市妇幼保健院召开2021年度综合考核工作汇报会。市卫健委主任、党委副书记陈志，市卫健委办公室主任蔡廷银代表卫健委考核组出席会议。连妇幼领导班子成员，全体中层干部、部分党员职工代表共计120余人参加会议。会议由党委书记施庆喜主持。

根据市委组织部有关要求，妇保院提前向参会人员发放年度选人用人工作民主评议表、年度新提拔任用干部民主评议表，以无记名方式填写，并进行现场投票。

会上，陈志指出，2021年市妇保院坚决贯彻落实市委市政府和市卫健委党委的决策部署，矢志拼搏、砥砺奋进，较好地完成了年度目标任务。同时对此次考核会议的重要意义、重点任务和考核规定进行详细说明，对做好考核工作提出明确要求。

施庆喜代表领导班子作述职报告，主要从思想政治建设、依法治院、意识形态、安全生产、廉政建设等方面为2021年工作作全面总结。他说，在市卫健委党委的正确领导下，2021年市妇保院党委深入贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想,坚持以党的政治建设为统领,严格履行全面从严治党主体责任,着眼“十四五”发展规划，妇保院各项事业呈现健康快速发展的良好态势。2022年，院党委将团结带领全院职工，聚焦疫情防控、妇幼健康、提质增效、医德医风、科教兴院、人才强院、智慧医疗、平安示范“八大工程”，打造一支政治过硬，业务精湛，廉洁自律的干部队伍，朝着既定目标奋力前行，以优异成绩迎接党的二十大胜利召开。

为政之要，惟在得人。干部的选拔任用是一项长期、重要的工作。施庆喜作干部选拔任用工作报告。2021年，市妇保院围绕落实《党政领导干部选拔任用工作条例》和“20字”好干部标准，按照严格选拔标准、严格选拔程序、严肃选拔纪律，新提拔11名院中层干部，使干部选拔任用工作政策法规得到严格的贯彻执行，进一步提高选人用人公信度。

院领导班子成员分别结合分管工作作书面述职；与会人员以无记名方式对妇保院党政领导班子及成员进行了现场测评投票。

以梦为马，不负韶华。“十四五”的大幕已全面铺开，妇幼人将迈着坚定的步伐，以高度的责任感和使命感奋力谱写“强富美高”新港城，擘画妇幼健康事业高质量发展的宏伟蓝图，为增进妇女儿童健康福祉，建设健康连云港砥砺前行！